Ser auxiliar de enfermagem: um olhar da psicodinâmica do trabalho
To be nurse auxiliary: the point of view of work psychodynamics
Sznelwar, Laerte Idal; Uchida, Seiji
http://dx.doi.org/10.1590/S0103-65132004000300010
Prod, vol.14, n3, p.87-98, 2004
Resumo
No presente artigo, são apresentados os resultados de uma ação desenvolvida sob o ponto de vista da psicodinâmica do trabalho com auxiliares de enfermagem em um hospital universitário. Através da criação de um grupo de expressão, foram abordadas questões ligadas às vivências e experiências destes trabalhadores. Os resultados evidenciam uma série de questões relacionadas à questão do sofrimento no trabalho, principalmente no que tange à maneira como este é organizado e às tarefas concebidas. Apesar da predominância no discurso dos trabalhadores do tema do sofrimento, questões relacionadas com o prazer no trabalho, ligadas à constituição do saber, da identificação com o trabalho, da importância do que fazem, pois seriam uma espécie de guardiães, o último elo na cadeia de assistência ao paciente, também foram evidenciadas.
Palavras-chave
Auxiliares de enfermagem, trabalho em hospitais, psicodinâmica do trabalho, sofrimento, prazer, identidade
Abstract
This paper presents the results of a study made with nurse auxiliaries in a hospital using the work psychodynamics approach. An expression group was created to discuss workers' experiences about their work. The results put in evidence questions linked to suffering due to work organisation and task content. Otherwise, even if suffering was the main theme, aspects related to pleasure in performing their work, due to the constitution of knowledge, identification with the work, to the consciousness of the importance of their acts were also discussed. Somehow they represent themselves as guardians, the last link in the chain of assistance.
Keywords
Nursing, work in hospitals, work psychodynamics, suffering, pleasure, identity
References
ARENDT, H. A condição humana. São Paulo: EDUSP, 1981.
BILLIARD, I. Les conditions historiques et sociales d'apparition de la psychopathologie du travail en Frande (1920-1952). In Les Histoires de la Psychologie du Travail, 2. ed. Toulouse: OCATARÈS Éditions, 1999.
CLOT, Y. Le Travail sans l'Homme? Pour une psychologie des milieux de travail et de vie. Paris: Éditions la Découverte, 1995.
CLOT, Y. La fonction psychologique du travail. Paris: Presses Universitaires de France, 1999.
CRU, Damien. Les règles du métier. In Plaisir et Souffrance dans le Travail. Séminaire Interdisciplinaire du Travail. Paris: Centre National de la Recherche Scientifique, 1987.
DEJOURS, Christophe. Plaisir et Souffrance dans le Travail: l'approche par la Psychopathologie du Travail. In: Plaisir et Souffrance dans le Travail. Séminaire Interdisciplinaire de Psychopathologie du Travail. Paris: Centre National de la Recherche Scientifique, 1987.
DEJOURS, Christophe. Intelligence pratique et sagesse pratique: deux dimentions méconnue du travail réel. In: Comprendre le Travail - Première partie, n. 116, l993-3 (sous la direction de Guy Jobert).
DEJOURS, Christophe. Analyse psychodynamique des situations de travail et sociologie du langage. In: Paroles au Travail, L'Harmattan (sous la direction de Josiane Boutet), Collection Langage & Travail, 1995 .
DEJOURS, Christophe. O Fator Humano. Rio de Janeiro: Editora Fundação Getúlio Vargas, 1997.
DEJOURS, Christophe. Conferências Brasileiras. São Paulo: Edições FUNDAP; EAESP/FGV, 1999.
DEJOURS, Christophe. Psychologie Clinique du Travail et Tradition Compréhensive. In CLOT, Y. Les Histoires de la Psychologie du Travail. Approche pluri-disciplinaire. 2. ed. Toulouse: OCTARÈS Éditions, 1999.
DEJOURS, Christophe. Travail, usure mentale. Paris: Bayard Éditions, 2000.
GUÉRIN, F. et al. Compreender o Trabalho para Transforma-lo. A Prática da Ergonomia. São Paulo: Editora Edgard Blücher Ltda., 2001.
HABERMAS, J. Théorie de l’Agir Communicationnel. Paris: Fayard, 1987, 2 vols.
LAPLANCHE, J. e PONTALIS, J. Vocabulário de Psicanálise. 3. ed., Lisboa: Moraes Editores, 1976.
MOLINIER, P. Psychodynamique du travail et identité sexuelle. Paris, Tese de doutorado, Laboratoire de Psychologie du Travail, Conservatoire National des Arts et Métiers, 1995.
MOLINIER, P. Gestion hospitalière et souffrance éthique des personnels hospitaliers. Palestra proferida nas Escola Politécnica da USP, mimeo, 2003.
TONNEAU, D. et al. L'organisation du travail dans les services de soin, Lyon: ANACT, 1996.
VÉZINA, M. Les fondements théoriques de la psychodynamique du travail. In: Le Travail et ses Malentendus: Psychodynamique du travail et gestion. Les Presses de l’Université Laval et Octares Éditions, Toulouse, 2000.
Facebook
Google+
Twitter
LinkedIn
Mendeley
StumbleUpon
CiteULike
Reddit
Email